[摘要]新疆培训机构分析的这四个征兆证明你不适合当老板、做老板是每个人梦寐以求的，有很多下属听从你的安排是一件很美妙的事情，但是有些人却不适合做老板，因为他们经常不称职
分析的这四个征兆证明你不适合当老板、做老板是每个人梦寐以求的，有很多下属听从你的安排是一件很美妙的事情，但是有些人却不适合做老板，因为他们经常不称职。如果有以下几个征兆，证明你不是一个好老板!
1、你的下属没有对你坦白。因为你的下属不是特别喜欢你的作风，所以他们会隐瞒自己的真实想法，为了达成自己的要的东西而采取撒谎的手段，因为他们不想对你说真话，生怕把不喜欢你的事实也说了出来。
2、没有领导愿意接纳你的下属。优秀的领导都会培养出优秀的员工，而你在带领团队的时候却没有想着留下优秀的人才，而是在想着如何裁员，那么其他领导也会觉得你的管理能力有问题，所以不想接纳你的下属。
3、你总是有突发情况。如果你总是出现突发情况，那么证明你没有做好分内的事。有时候这涉及到推掉上司的要求，以及保护你自己的人。一直这样的话别人会觉得你不够认真做事，从而怀疑你的能力。
4、你窃取荣誉。如果你经常窃取员工的荣誉，然后因为私事辞掉明星员工，那么这样会引起下属的反感和厌恶。这样的老板太可怕了，过河拆桥，哪有下属愿意跟从这样的领导呢?久而久之，下属也会逐渐远离你。
好好做老板，做受人尊重的老板，而不是令人口吐白沫，敬而远之的老板。希望介绍的以上的内容对大家是有帮助的。如果大家还想知道更多的信息，那就请继续等待小编的分享吧