,,,襄阳摄像头安防监控,襄阳远程视频监控,襄阳智能安防监控作为电子信息技术重要的应用行业,其产品技术更迭频繁,升级换代加快,创新成为安防企业谋求进一步发展的良方。而从生产要素看,过去安防行业仍属劳动密集型产业,而目前安防行业发展将更多依靠人力资源质量、技术进步以及资本的力量。
安防市场需求和市场形态正发生着深刻的改变,决定了安防企业对人才需求的也在发生着改变,这些变化对原本就专业人才困乏的安防行业提出了新的课题。
企业经营管理人才尤其是职业经理人需求凸显
从安防行业近30多年的发展看,安防行业的创业者和中层管理人员一般都在35岁到45岁左右,他们很少经历过大型企业职业经理人的训练和经验,面临当今这样快速发展和竞争激烈的状况,面临市场重新洗牌,部分企业经营管理人员管理知识显现出无力。
从2014年至今,安防行业及其他领域有实力的大企业不断通过资本运作,这种资本运作是以往安防行业没有发生过的,从全国中小企业股份转让系统网站上查阅了大约有170多家与安防业务紧密相关的新三板上市公司。安防资本市场的发展对企业经营管理人才提出了更高的要求,不仅要熟知安防行业发展,同时还要具备资本运作的能力。
安防行业经理人应该是复合型的综合人才。安防行业经理人队伍的形成除了自身个性能力外,还需要大量时间和经验的沉淀,对公司重大决策的判断,对行业市场的敏感,对团队管理的职业性等。目前来看,符合安防行业的经理人的人才还比较少,队伍还没有真正形成。随着安防资本市场的不断成熟,安防行业经理人的需求正在凸显。
创新成为时代要求技术研发人才非常受欢迎
由于安防不是一个独立的技术门类,再加上不是主流技术,因而过去始终得不到社会的重视,大专院校或科研机构也没有专门的安防技术专业或研究机构,因而安防行业的研发人才多由电子或通讯等行业转行而来,因此真正的高层次的研发人才十分匮乏,因此安防研发队伍的整体水平亟待提高。