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劳务外包公司对职工承担什么样的责任

发布于：2020年05月15日 来源：www.fuhai360.com
[摘要]劳务外包公司对职工承担什么样的责任 劳务派遣作为一种新型的用工模式，与传统的用工方式有明显的区别。新疆劳务派遣公司表示劳务派遣最大的特点就是劳动关系与用工关系相分离
    劳务外包公司对职工承担什么样的责任
    劳务派遣作为一种新型的用工模式，与传统的用工方式有明显的区别。表示劳务派遣最大的特点就是劳动关系与用工关系相分离，表现为被派遣劳动者与劳务派遣单位有劳动关系但无用工关系，与用工单位有用工关系但无劳动关系。
    《劳动合同法》第五十九条规定，劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位（以下称用工单位）订立劳务派遣协议。
    劳务派遣协议应当约定派遣岗位和人员数量、派遣期限、劳动报酬和社会保险费的数额与支付方式以及违反协议的责任。
    劳务派遣单位与用工单位之间为民事法律关系，签订的劳务派遣协议为民事合同，则用工单位与派遣单位可以在协商一致的基础上解除劳务派遣协议，无需符合劳动合同法规定的用人单位解除劳动关系的条件。
    以上便是由我们给大家普及的知识，大家知道了吗？如果对还有什么疑问的朋友联系我们吧。

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