我们都知道建筑企业资质申办过程复杂,资质办理不易,资质代办就成为建筑企业的首选,涉及人员社保时需注意以下几点:
1、人员社会保障由分支机构缴纳,需提供分支机构的营业执照和当地社会保障登记证和证明;
2、在人员申报声明中,社会保障由企业缴纳,个人缴纳的社会保障无效;
3、与资质管理公司无关的单位或企业缴纳的人员社保无效;
4、人员社保证明需单位应加盖印章,否则社会保障将被视为无效。
5、在办理资质时,一般员工的社会保障需要提供近三个月,有些企业不为人员缴纳社会保障金,当在进行资质代理时,才发现人员缴纳的时间不够,导致资质证书无法申报。对于新企业,由于公司上述基层,国家对企业的资质要求不高,除了不评估业绩外,新企业人员社保的期限也多在一个月。