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济宁圣城人才网提示诚信不仅仅是一种行为准则,也是对企业应尽的义务

发布于:2014年03月20日 来源:www.fuhai360.com
[摘要]济宁圣城人才网提示诚信不仅仅是一种行为准则,也是对企业应尽的义务,诚信——比金钱更贵重的东西

济宁圣城人才网提示诚信不仅仅是一种行为准则,也是对企业应尽的义务,诚信——比金钱更贵重的东西

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    失去了诚信,即使你拥有再多的财富,也终将成为最贫穷的人。诚信对于我们每一个人来说都是很重要的,谁丧失了它,谁就会失道寡助,招致失败的厄运;谁恪守它,谁就会得道多助,人生的道路就会越走越宽。

    "人无信而不立",诚信是为人之根本。中华民族历来把诚实守信作为立身处世之本。孔子说:"人而无信,不知其可。"意思是说,只有诚实守信的人才能得到别人对他的信任。一个做事做人均无诚信的人,是很难在社会上立足的。

    生活在社会之中,每个人都希望在工作中体现出自己的一份个人价值,这就需要别人的配合和信任。没有别人的合作,一个人很难进行正常的生活、工作;而没有别人的信任,就无法进行有效的合作,更谈不上有什么卓越的成就了。一个人要获得别人的信任,其前提是自己要诚实守信。如果自己做不到诚信,又怎么能期望别人来信任自己?一个人的能力可以有大小,但对所有人的诚信要求却是同样的标准。

    诚信是人的诚实性和信用程度,它体现在-个人的个性、价值取向之中。传统上讲,诚信就是一个人的可靠程度和可信任程度,它是人品的核心部分。人们对诚信的理解,以前主要局限于一个人诚实的程度,后来则扩展到可靠性、责任感、社会依从性等方面。信用是人们交往中能够履行约定而取得的信任。它是衡量一个人的人格、品质的尺度。一个人的信用度如何,将直接影响到他在交际中的地位、形象和威望。

    仔细分析那些成功的人,就会发现他们在做人做事方面有许多值得我们借鉴学习之处,特别是诚信。诚信,是与人合作的第一大原则。做人丢弃了诚信,就失去了别人的信任,甚至可能葬送自己的前程。今天,很多企业都在提倡"诚信共享",就是要求员工诚信做人,决不弄虚作假,并且以此为基点,把个人的成长融入到企业的发展中去。

    诚信不仅仅是一种行为准则,也是对企业应尽的义务。一个诚实正直的人获得财富和晋升的速度可能不如弄虚作假、投机钻营的人来得快。但如果你的客户确信你是一个诚实可靠的人,他们就会信任你,让你担负起更多的责任。如果你在和别人打交道的时候一贯诚实可靠,你也将得到丰厚的回报。有的人在弄虚作假中尝到了甜头,就放弃了诚信的原则,一味地热衷于瞒天过海,其最终结果必然是害人又害己。